Are you curious, eager to learn, and ready to jump right in? Do you want to work with top-level companies and dive into a fast-paced and lively work environment?

What we offer

Miltton’s paid six-month Trainee Program in Helsinki is an opportunity to gain hands-on experience at one of the fastest growing consultancies in the Nordics. We offer responsibility from day one and the chance to work with clients across all sectors of society.

This year, we are especially looking for applicants interested in project management to join our teams working on annual and sustainability reporting projects. In addition, we are offering a few trainee positions focused on PR and media relations, creative social media content production, influencer marketing and showroom work, public affairs, and investor relations. The number of open positions is approximately 10–15.

What we’re looking for

We welcome applicants from a wide range of backgrounds – your attitude matters more than your education or previous work experience. The qualities we value include:

• Proactiveness, initiative and a strong willingness to learn
• Attention to detail, thoroughness, and problem-solving skills
• The ability to take responsibility and keep things on track
• Proficiency in PowerPoint and Excel – or the ability to learn quickly
• An interest in sales – previous sales experience is considered a plus
• Experience in writing, editing, and proofreading in Finnish, English and/or Swedish is a plus
• An understanding of sustainability, capital markets or societal issues is considered an asset for some of the positions

Due to the nature of our client projects, most of our trainee roles require fluent Finnish skills.

How to apply

• Tell us why you’re interested in the Trainee Program at Miltton and what kinds of tasks you thrive in. Be as concrete as possible when describing your skills and areas of interest.
• We’re also keen to hear about any special competences you may have. If you have references or work samples, feel free to attach them to your application.
• Please send your application and CV by August 3, 2025, in either Finnish or English.
• We’ll be in touch with all applicants during August.
• The most suitable candidates will be invited to interviews held in August and September.
• Our aim is to make final decisions during September.

The first stage of recruitment will be anonymous. Our recruitment system will automatically anonymise your CV and personal details, but please ensure that you do not include identifying information (such as your name) in your cover letter or other attached files.

Trainees typically work full-time with us for six months, starting in October. The starting date is negotiable – please let us know in your application if an earlier or later start would work better for you.

We have flexible hybrid working practices, meaning remote work is possible. However, due to the nature of the Trainee Program, we encourage you to immerse yourself in the working community at our Helsinki office. Some events and tasks – such as onboarding and certain project or client meetings – will require in-person attendance. Please note that our trainees receive a monthly salary of EUR 1,500.

If you have any questions, please contact Cecilia Adolfsson at cecilia.adolfsson@miltton.com.

-------------------------------------

Oletko utelias, innokas oppimaan ja valmis hommiin nopeatempoisessa ja vilkkaassa työyhteisössä? Haluatko työskennellä huippuyritysten kanssa ja tarttua heti toimeen?

Mitä tarjoamme

Milttonin kuuden kuukauden palkallinen trainee-ohjelma Helsingissä tarjoaa työkokemusta yhdessä Pohjoismaiden nopeimmin kasvavista konsulttiyrityksistä. Meillä saat vastuuta ja mahdollisuuden työskennellä asiakkaiden kanssa kaikilla yhteiskunnan osa-alueilla.

Etsimme tänä vuonna trainee-ohjelmaamme erityisesti projektinhallinnan tehtävistä innostuvia henkilöitä luotsaamaan vuosi- ja vastuullisuusraporttiprojekteja osana projektitiimejämme. Lisäksi tarjoamme muutamia avoimia paikkoja painottuen PR:n ja mediasuhteiden, sosiaalisen median luovan sisällöntuotannon, vaikuttajamarkkinoinnin ja showroom-työn, vaikuttajaviestinnän (ns. Public Affairs) sekä sijoittajaviestinnän tehtäviin. Avoinna olevien paikkojen lukumäärä on yhteensä noin 10–15.

Mitä toivomme sinulta

Etsimme hakijoita monenlaisista taustoista – koulutusta tai aiempaa kokemusta tärkeämpää on oikeanlainen asenne. Hakijoilta toivomiamme ominaisuuksia ovat:

• Aktiivisuus, oma-aloitteisuus ja into uuden oppimiseen
• Tarkkuus ja huolellisuus sekä ongelmanratkaisukyvyt
• Kyky pitää langat käsissään ja kantaa vastuuta
• PowerPointin ja Excelin hallinta tai kyky omaksua nämä ohjelmat nopeasti
• Kiinnostus myyntiin – myös aiempi kokemus myyntityöstä katsotaan eduksi
• Kokemus tekstintuotannosta, editoinnista ja oikoluvusta suomeksi, englanniksi ja/tai ruotsiksi on eduksi
• Vastuullisuusaiheiden, pääomamarkkinoiden sekä yhteiskunnallisten teemojen ymmärrys on eduksi osassa trainee-paikoistamme

Asiakasprojektien kielestä johtuen useimmat harjoittelupaikoistamme edellyttävät sujuvaa suomen kielen taitoa.

Näin haet

• Kerro, miksi olet kiinnostunut trainee-jaksosta Milttonilla ja millaisissa tehtävissä loistat. Kuvaile taitojasi ja kiinnostuksen kohteitasi mahdollisimman konkreettisesti.
• Olemme myös kiinnostuneita kuulemaan, millaista erityisosaamista sinulla on. Jos sinulla on suosituksia tai työnäytteitä, liitä ne hakemukseesi.
• Lähetä hakemuksesi ja CV:si 3.8.2025 mennessä, joko suomeksi tai englanniksi.
• Olemme yhteydessä kaikkiin hakijoihin elokuun aikana.
• Sopivimmat hakijat kutsutaan haastatteluihin, jotka järjestetään elokuun ja syyskuun aikana.
• Tavoitteena on tehdä lopulliset päätökset syyskuun aikana.

Työnhaun ensimmäinen vaihe tehdään nimettömästi. Järjestelmä muuttaa automaattisesti CV:si ja henkilötietosi anonyymiksi, mutta varmistathan, että et lisää itse hakukirjeeseen tai muihin liitteisiin itsestäsi tunnistettavaa tietoa, kuten nimeäsi.

Harjoittelijat työskentelevät yleensä kanssamme kokopäiväisesti kuuden kuukauden ajan lokakuusta alkaen. Aloitusajankohta voi olla neuvoteltavissa, joten ilmoita hakemuksessasi, jos aikaisempi tai myöhäisempi aloitusaika olisi sinulle parempi. Meillä on joustava hybridityöskentelykäytäntö eli osittainen etätyö on mahdollista. Trainee-ohjelman luonteen vuoksi kannustamme harjoittelijoita kuitenkin sukeltamaan mahdollisimman perusteellisesti työyhteisöön Helsingin toimistollamme. Jotkin tapahtumat ja työtehtävät, kuten perehdytys sekä tietyt projekti- ja asiakastapaamiset, edellyttävät osallistumista paikan päällä. Huomaa, että harjoittelijoidemme kuukausipalkka on 1 500 €.

Jos sinulla on kysyttävää, ota yhteyttä Cecilia Adolfssoniin sähköpostitse osoitteessa cecilia.adolfsson@miltton.com.